FALA COMPANY
Treinamento de saúde e bem-estar corporativo
Desenvolva equipes mais equilibradas, resilientes e emocionalmente preparadas com programas de saúde mental e bem-estar personalizados, práticos e alinhados às exigências da nova NR-1 e às demandas atuais das organizações.
Por que investir em saúde mental e bem-estar corporativo
Investir em saúde emocional e bem-estar no trabalho é fortalecer desempenho, clima organizacional e sustentabilidade do negócio. Programas estruturados ajudam empresas a reduzir riscos psicossociais, aumentar produtividade e desenvolver ambientes mais seguros e saudáveis.
+500 mil afastamentos:
Recorde histórico de afastamentos por saúde mental no Brasil em 2025.
6% a 8% do custo da folha:
Impacto médio da perda de produtividade associada ao esgotamento emocional.
4,7% do PIB:
Prejuízo econômico relacionado ao sofrimento psíquico e queda de desempenho.
Maio/2026 – Prazo legal:
Limite para adequação do PGR aos riscos psicossociais conforme nova NR-1.
Redução de afastamentos e absenteísmo.
Melhoria do clima e das relações profissionais.
Aumento de foco, produtividade e engajamento.
Desenvolvimento de lideranças emocionalmente preparadas.
Fortalecimento da cultura de segurança e prevenção.
Programas de saúde mental e bem-estar corporativo
Nossos programas são organizados em três frentes estratégicas
Nova NR-1 e gestão de riscos psicossociais
Capacitamos empresas para adequação às exigências legais e fortalecimento da cultura preventiva.
01
Comunicação de riscos e cultura de segurança:
Comunicação clara para fortalecer a cultura preventiva.
02
Papel das lideranças na gestão de riscos:
Capacitação para identificar e mitigar riscos físicos e psicológicos.
03
Ambientes seguros e saudáveis:
Estratégias práticas para adequação às exigências da NR-1.
Programas de TREINAMENTO DE SAÚDE E BEM-ESTAR
Inteligência emocional
Desenvolvemos competências socioemocionais para ambientes profissionais mais equilibrados e produtivos.
Rotinas remotas saudáveis e sustentáveis:
Estratégias para produtividade e bem-estar no trabalho remoto, prevenindo isolamento e sobrecarga.
Domínio emocional em situações desafiadoras:
autocontrole e clareza emocional para decisões assertivas sob pressão.
Inteligência relacional para colaboração:
Desenvolvimento de empatia e comunicação para relações profissionais mais saudáveis.
Programas de TREINAMENTO DE SAÚDE E BEM-ESTAR
Saúde mental e equilíbrio
Promovemos práticas que fortalecem o bem-estar psicológico e prevenção de riscos emocionais.
01
Mindfulness e gestão do estresse:
Técnicas práticas para reduzir a ansiedade e aumentar o foco.
02
Burnout – prevenção e sinais de alerta:
Identificação precoce e estratégias preventivas individuais e organizacionais.
03
Ambientes psicologicamente seguros:
Práticas para promover segurança emocional e confiança nas equipes.
DIFERENCIAIS
Por que escolher a Fala Company?
Reconhecimento Nacional e Internacional
Premiada no Top of Mind RH, eleita Melhor Fornecedora de RH pela L’Oréal, vencedora do Prêmio Ser Humano ABRH-RJ (2025) e Great Place to Work anualmente se superando ano a ano.
Expertise de +20 anos em T&D e desenvolvimento de pessoas
Equipe sênior, especialista em desenvolvimento humano, preparada para atender os clientes mais exigentes.
Time de atendimento a cliente com foco em resultados e satisfação
Temos um time de 13 profissionais na área de atendimento a clientes com acompanhamento de resultados e pesquisa de satisfação periódica para estabelecer um vínculo verdadeiro e apoio real em todos os desafios.
Portfólio com grandes clientes
Parcerias sólidas com AMBEV, Saipem, Voltalia, Michelin, L’Oréal e outras empresas referência no mercado.
Acompanhamento estratégico com Dashboards
Entrega de dados, métricas e evolução por meio de dashboards exclusivos para jornadas e programas contínuos.
Suporte ágil com foco em resultados
Entregas consistentes, melhoria contínua e equipe com senso de urgência e proximidade no atendimento.
Certificados de Excelência
Soluções Integradas para Saúde Mental Corporativa
Como vai funcionar o nosso Programa de Saúde Mental no trabalho
Diagnóstico e avaliação de riscos psicossociais.
Identificação de fatores críticos e percepção de risco
(ergonomia cognitiva).
Elaboração de medidas e planos de ação.
Palestras e treinamentos de comunicação assertiva.
Workshops de cultura e valores organizacionais.
Rodas de conversa sobre saúde mental.
Educação antiassédio
(palestras + materiais educativos).
Treinamento de liderança para gestores e C-Level.
Desenvolvimento de programas contínuos de bem-estar.
Conectar
Compreender
Concretizar
Consolidar
Como funciona a Metodologia Fala?
Nossa metodologia de treinamento para empresas é baseada na Metodologia 4Cs, que garante aprendizado aplicado, mensuração de resultados e impacto real no desempenho.
Escolha a modalidade ideal para o seu time
Todas as modalidades são customizadas e disponíveis nos formatos presencial, online ao vivo ou híbrido.
Palestra
Sessão breve e inspiradora para grandes públicos, focada em conceitos motivacionais e informativos.
Treinamento
Programa estruturado para desenvolver habilidades específicas, combinando teoria e prática.
Jornada
Série de encontros contínuos que promovem aprendizado gradual e aplicação constante.
ActionAid - Saúde e autocuidado
Palestra sobre saúde e autocuidado para cerca 40 colaboradores, em alusão às campanhas do Outubro Rosa e Novembro Azul. A iniciativa teve como objetivo conscientizar sobre a importância da prevenção dos cânceres de mama e próstata, promover a saúde preventiva e incentivar hábitos saudáveis
- Formato: remoto (ao vivo)
- Duração: 1h30
- Público: aprox. 40 colaboradores
Saipem - Saúde Mental
Palestra lúdica e prática sobre saúde mental, intitulada “Seu cérebro é um jardim: como cultivar bem-estar no dia a dia”, realizada durante a Semana SIPAT 2025 da Saipem. A palestra teve como objetivo aprofundar o foco em ações concretas, tanto positivas quanto negativas, que os colaboradores podem adotar para prevenir e tratar riscos psicossociais no ambiente de trabalho.
- Formato: presencial
- Duração: 1h30
- Público: entre 80 e 100 colaboradores
Conheça os cases de sucesso da Fala Company
Bloco de depoimentos ou cases de empresas que já participaram dos programas de cultura e desenvolvimento de equipes.
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Perguntas Frequentes
Quais temas são abordados nos treinamentos de Saúde e Bem-Estar?
Inteligência emocional, saúde mental, prevenção de burnout, cultura de segurança, NR-1, gestão do estresse, liderança emocional e ambientes psicologicamente seguros.
Os treinamentos são personalizados para minha empresa?
Sim. Todos os programas são desenvolvidos conforme cultura, desafios e objetivos organizacionais.
Os treinamentos ajudam na adequação à NR-1?
Sim. Trabalhamos riscos psicossociais, comunicação preventiva e capacitação de lideranças conforme as novas exigências.
Qual é a duração dos programas?
Pode variar entre palestras rápidas, workshops, jornadas de desenvolvimento e programas contínuos.
Como os resultados são medidos?
Diagnósticos comportamentais, avaliações pré e pós, feedback estruturado e indicadores de evolução.
Os treinamentos são presenciais ou online?
Presencial, online ao vivo ou híbrido, conforme necessidade da empresa.
Para quais empresas são indicados?
Empresas de todos os portes que desejam reduzir riscos psicossociais, fortalecer cultura de segurança e promover bem-estar corporativo.
Promova saúde, segurança e equilíbrio na sua empresa
Desenvolva equipes mais resilientes, emocionalmente preparadas e alinhadas às exigências atuais de saúde mental corporativa com a Fala Company.
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